Das Kernstück des Franchisings ist naturgemäss das Know-how. Dieses "Gewusst-wie" des Geschäftserfolgs ist demnach auch die zentrale Leistung, die der Franchise-Geber an die Franchise- Nehmer überträgt, welche dann das spezielle Unternehmenskonzept in anderen Regionen verwirklichen. Zu diesem Zweck gründen sie einen selbstständigen Franchise-Nehmerbetrieb, in den sie vor allem Arbeit aber auch Kapital einbringen.

Alle Franchise-Nehmer bezahlen eine Franchisegebühr (sog. Royalties), die nach dem Umsatz bemessen wird. Hinzu kommt eine einmalige Einstandsgebühr, die bei Transfer des Start-Know-hows zu bezahlen ist. Mit diesen Einnahmen kann der Franchise-Geber die (Weiter-) Entwicklung erstklassiger und teilweise sehr umfangreicher Leistungen finanzieren.

	Warum/Was ist Franchising?
	Der Erfolg des Franchising

Franchising ist das ideale Mittel, um teures Lehrgeld bei Unternehmens- und Führungsaufgaben zu sparen. Statistiken belegen, dass Unternehmer, die auf Franchising setzen, die besseren Karten haben: Von 100 "normalen" Existenzgründungen verschwinden 85 wieder vom Markt, und zwar innerhalb der ersten fünf Jahre. Anders beim Franchising: Wer diesen Weg wählt, ist mit über 90-prozentiger Sicherheit nach fünf Jahren noch im Geschäft.

Der Grund: Das Risiko des Franchise-Nehmers ist denkbar gering. Schliesslich hat auch der Franchise- Geber beim Verkauf der Lizenzen an einen neuen Partner ein vitales Interesse daran, dass sein Name auch mit dieser Neugründung erfolgreich auf dem Markt erscheint.

Mittlerweile gibt es weltweit nahezu zehntausend Franchise-Ketten, und das in den unterschiedlichsten Branchen. Einige Namen seien hier genannt: Avis, Hertz, Benetton, Gucci, Weight Watchers, Coca Cola, Pizza Hut, McDonald‘s, Yves Rocher, Swatch, Mövenpick, Inlingua, Kieser Training, Levi Strauss, Holiday Inn und natürlich GST Stellendienst.